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Change Management zwischen Mythos und Sachzwang der Praxis. Aufbau einer praxisgest�tzten Modellierung unter Ber�cksichtigung wirtschaftsp�gogischer Theorien, veranschaulicht am Praxisfall der selbstinduzierten Ver�erung des Einkaufs der Deutschen Lufthansa AG. Europ�che Hochschulschriften : Reihe 5, Volks- und Betriebswirtschaft Bd. 3186.

Libros antiguos y modernos
B�Low, Ingo
Frankfurt: Lang, 2006.,
41,85 €
(Berlin, Alemania)
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Detalles

  • ISBN
  • 9783631549940
  • Autor
  • B�Low, Ingo
  • Editores
  • Frankfurt: Lang, 2006.
  • Formato
  • 416 S. Originalbroschur.
  • Materia
  • Management
  • Sobrecubierta
  • False
  • Idiomas
  • Alemán
  • Copia autógrafa
  • False
  • Primera edición
  • False

Descripción

Ein gutes und sauberes Exemplar. - Change Management wird in Zeiten sich massiv ver�ernder �konomischer Rahmenbedingungen eine steigende Bedeutung beigemessen. Immer wertvoller werden deshalb Theorien �ber die Steuerung von Ver�erungsprozessen. Die Praxis bescheinigt ihnen bisher allerdings keinen reibungslosen Transfer. Diese Arbeit demystifiziert zun�st schillernde Begriffe, betrachtet die Grenzen und Reichweiten von Change-Theorien, f�gt Ans�e aus der �onomie, Soziologie und der P�gogik zu einem Ver�erungsmodell zusammen und schafft damit auch f�r den Praktiker eine theoretisch fundierte Grundlage: Wie funktioniert Ver�erung und wie kann sie gesteuert werden? Anhand einer Ver�erung im Lufthansa-Einkauf - vom Bestellabwickler zum Wertsch�pfungspartner - wird das Modell veranschaulicht. ISBN 9783631549940

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